itinéraire
depuis 2005 création d’ervasel, Atelier en Développement des Ressources Humaines
2000 à 2005 CREDIT AGRICOLE SA. Paris Gestionnaire de carrière dirigeants, DRH Paris
1999 à 2000 SODIAAL Paris (Yoplait, Candia, Richemont), Directeur du développement des cadres, DRH Holding
1997 à 1999 PARFUM CHRISTIAN DIOR Orléans, Responsable du développement, DRH.
1994 à 1997 GROUPE LVMH MOET HENNESY LOUIS VUITTON Paris Luxe, branche mode, Responsable recrutement et mobilité des cadres branche mode
1986 à 1994 HEWLETT PACKARD France Responsable qualité, Responsable du développement, Responsable de formation management – DRH
1980 à 1986 ALIAS ET ADHECA, Paris Conseil en recrutement et Formation
2020 : Formation à l’arbre généalogique comme outil thérapeutique et pédagogique, Psycho-Prat
formation-continue, Paris
2018 : Certification UNDICI à la supervision de coachs
2012 : DU Addictions et conduites à risques Paris VII Diderot
2006 : DEFSU Coaching Paris VIII Saint Denis
2004 : DU de Victimologie Médecine légale Paris V
2002 : Certification MBTI
1992 : Praticien PNL
1992 : G.P.E.C. Institut d’Etudes Politiques, Paris
1980 : Psychologue Clinicienne, École de Psychologues Praticiens, Paris
© Florence Lesavre
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